Na Początku Marca 2024 Roku, Według Danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), W Polsce Pracowało Legalnie Około 1,3 Miliona Obcokrajowców. Stanowili Oni Blisko 7% Całkowitej Siły Roboczej W Kraju. Wzrost Liczby Pracowników Z Zagranicy Jest Kontynuacją Trendu Obserwowanego Od Kilku Lat, Z Największym Udziałem Ukraińców, Białorusinów I Gruzinów.
Główne grupy narodowościowe:
Ukraińcy: 761 tysięcy
Białorusini: 128 tysięcy
Gruzinowie: 27 tysięcy
Rośnie również liczba pracowników z Azji, zwłaszcza z Indii.
Sektory zatrudnienia:
Przemysł, transport i logistyka: 1/3 obcokrajowców
Budownictwo: 1/8 obcokrajowców
Handel detaliczny i hurtowy: 1/10 obcokrajowców
Znaczna część pracowników z zagranicy zatrudniona jest na umowach cywilnoprawnych, które oferują mniej stabilne warunki zatrudnienia w porównaniu do standardowych umów o pracę.
Polski rząd podejmuje różne inicjatywy, aby przyciągnąć pracowników z zagranicy, w tym uproszczenie procesu uzyskiwania wiz i pozwoleń na pracę oraz oferowanie programów szkoleniowych z języka polskiego i zachęt finansowych.
Te działania są kluczowe w kontekście niedoboru siły roboczej w Polsce, szczególnie w sektorach takich jak IT, budownictwo, zdrowie i inne wymagające specjalistycznych umiejętności. Długoterminowym celem jest utrzymanie dynamiki gospodarczej i zapewnienie stabilności na rynku pracy
